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- 08/12/2007
- España es uno de los países europeos que menos horas dedica a la formación continua, según Eurostat
- España es uno de los países europeos que menos horas dedica a la formación profesional de sus trabajadores, según datos de una encuesta realizada por Eurostat entre once Estados miembros de la Unión Europea (UE).En concreto, los trabajadores españoles dedican 6 horas a la formación continua por cada 1.000 horas de trabajo, lo que sitúa a España entre los cuatro últimos puestos de la clasificación, sólo por delante de Alemania y Austria (5 horas), y Portugal (4 horas). De acuerdo con los resultados de esta encuesta, los países del Norte de Europa son los que realizan un mayor esfuerzo para mejorar la capacitación de los trabajadores y su adaptación a las nuevas realidades del mercado laboral. Así, Dinamarca ocupa la primera plaza de la lista, con 14 horas para la formación por cada 1.000 trabajadas. Le siguen Suecia, con 12 horas, Finlandia y Países Bajos (ambos con 11 horas), Irlanda y Bélgica (9 horas) y Luxemburgo (8 horas). Más formación en las grandes empresas. Atendiendo al tamaño, las grandes empresas europeas (con 250 trabajadores o más) son las que destinan más horas a la formación de sus empleados. En España se dedican 10 horas por cada 1.000 trabajadas dentro de este tipo de compañías, frente a las 14 de Dinamarca y Suecia, países que vuelven a liderar la clasificación en este apartado. Las grandes empresas de Alemania, Austria y Portugal destinan entre 6 y 8 horas a la formación de sus empleados por cada 1.000 horas de trabajo, mientras que el resto de países dedican más de 11 horas a mejorar la capacitación de sus trabajadores. Las diferencias se hacen mucho más notables en las medianas empresas (de entre 50 y 249 empleados). En este caso, Dinamarca sigue destinando 14 horas a la formación frente a las 5 horas de España, que en esta apartado iguala a Luxemburgo y Alemania. En cuanto a las pequeñas empresas (de entre 10 y 49 empleados), España cae al penúltimo puesto de la tabla, con 3 horas por cada 1.000 trabajadas, y sólo se coloca por delante de Portugal (1 hora). En el extremo contrario figura de nuevo Dinamarca, con 12 horas para formación, seguida de Suecia (9), Irlanda y Finlandia (8 horas) y Países Bajos (7 horas).
